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现在这个社会,是学历重要还是能力重要?

2021-06-11 04:59:40 作者:升学通-胡老师 人气:138 学历资讯

问题细节:


现在这个社会,是学历重要还是能力重要?

网友回答:"那还用说?当然是学历!因为大多数人,都没什么能力可言啊…

咳咳,请先别急着扔臭鸡蛋,容我来解释解释。

我想大多数人所指的“能力”,通常应该是胜人一筹的才能吧,起码也应该是很多人都难以掌握的一些技艺,像是吃饭、喝水、遛弯儿、侃大山之类的事情,估计不会有几个人真拿它们当个本事吧?

而通常所提到的所谓学历,最起码也要在一本以上。

那么简单做一下对比就可以了,以此为界,在一本以下的各位朋友,请问,你们有什么胜人一筹的才能吗?

你们是会管理还是会金融?是电脑玩儿的特别流还是口算就能算出一亿以内的加减乘除法?

哪怕嘴皮子特别厉害,说绕口令能赶上说相声的;或者打游戏特别猛,足以冲到全国前十强,那也行,那都算是超人一等的非凡才能,可是这样的能力,一本以下的各位,你们有吗?

老实说我本人就是个没有任何学历的社会青年,我只上过中专,所以凭我的学历,也只能找一些个最基础、最没有技术含量的社会工种。

什么端盘子、摆地摊,什么擦玻璃、当门卫,运气好点儿能找到个客服、销售的工作,运气不好,就只能在厂房流水线站着、在小区居民楼送餐…

我所接触到的绝大多数人,都是同我一样没什么学历,只能做基础工作的人。

所以我比很多接触不到这一层面的人,更能清楚的认识到,没有学历到底意味着什么!不要谈什么知识无用,上学也学不到什么东西,有学历的人起码有个学历证明,可没有学历的人,除非家里有矿,否则,就真的什么都没有了。

就拿上个月我在北京某银行当保安来说,我们队加队长一共七个人,每天每个人大概要工作四五个小时左右,住在银行,每两个小时轮班进行站岗。

每当下班进入寝室的时候,我都会毫不意外的看到,我的这些队友,他们不是在睡觉,就是在一刻不停的打游戏,要么就浏览一些毫无意义的微博、段视频等,他们大的也才三十出头,小的更连二十都不到,可就这样一份工作,很多人竟然干了四五年之久!

要知道,这可是在北京,是在最繁华的三环以内!我的这些弟兄,每个月就这样拿着三千出头的工资,吃着最廉价的员工餐,在这9012年的今天,这些人竟仿佛无比的享受,就好像提前养老了一样,明明家里老婆孩子都等着要钱,而他们那点儿微薄的工资根本不够未来的开销,可…

可这些人就是如此日复一日的安稳度日,很多人半年、甚至一年都没出过这栋大楼。

我曾问过,他们有那么多的时间可以提升自己,为何不在网上学些东西,然后找个收入更高一些的工作?可他们要么就呵呵一笑,继续游戏,要么,就反过来劝我要安稳一些,说踏踏实实比什么都好…

当一个人连进取之心都丧失掉了,还有什么能力可言?而能力、能力不行,学历、学历没有,这样的人,又如何能与那些一毕业就月薪六七千,熬个几年,就年薪二三十万的高材生比?

在我生活的周围,到处都是这样的人,他们不是抱怨社会不公,就是感叹时运不好,要不就得过且过,更或是偏激的以为,换工作就等同于改变命运!我问他们对未来的规划是怎样的,他们大部分都说不出个所以然来,有些心高气傲的,还会大喊努力、奋斗!可到底如何努力、如何奋斗,却看的人一头雾水,实在不知其中究竟~~

所以回到这个问题,我才会说,学历,当然比能力重要啊,一块儿贫瘠的土壤,怎么可能那么容易就生出宝贝来?就算是我,自认不弱于人,苦没少吃,罪没少受,书没少看,对梦想也还算执着,可时至今日,仍旧是一事无成,这学历便如围棋中的先手优势,这一先之力,有时实在、实在是过大过强了…


网友回答:"学历代表一部分能力。

实际能力与自身学历的比较可以看出个人的未来趋势。

想要混日子的,实际能力小于等于学历代表的能力,没问题,但晋升就算了(这里实际能力包括家庭实力)

想要往上进步的,就必须保持实际能力大于所持有的学历。


网友回答:"因为不存在如果,所以我们无法确定一个没学历但很成功的人有了学历(这里和一下所有的学历二字都是指努力学习换来的,不是混日子混来的)会怎样,也无法确定一个学霸初中就辍学会不会过得比现在更体面。

同样的初中毕业,有人坐拥万贯家财,有人只能在工地搬砖,同样的大学毕业,有人光鲜亮丽,有人只能对着电脑一天秃似一天。

看起来似乎是一个人的能力决定了他的成就。

但事实是,对多数人来说,你的学历决定了你的能力,所谓的机遇就像武侠男主们的悬崖,不是人人有份的。

在你平淡无奇的生命里,不存在那样的奇遇。

现在好像真的有人看见小学同学初中没毕业就辍学打工混成大老板就以为自己当年辍学了也能成大老板,拜托,你脑子里装了那么多别人不知道的知识你都没成功,你把你的学识隐藏起来的话,都不用别人估计,你工作都找不到的好吗。

而那些低学历成功人士也往往喜欢散布类似“学习好有个卵用”、“还不是给我打工”、“幸好当初没学好,不然这辈子就毁了”的言论,他们的能力值毋庸置疑,什么阴谋论酸葡萄之类的也不用往人家身上套。

但他们的能力值是你加了学历都没达到的啊,对他来说学历没啥用,对你而言没学历就更没法比了。

最后,目前的社会结构中,绝大多数的财富和资源是掌握在学历更高的那群人中的,这也证明了你的学历是你获取能力的非常有力的手段。

学历真的很重要,多数人离开学历是没有能力的。


网友回答:"本人学历不高,家庭出身也不算太好。

12年毕业,到现在已经在创业的道路上走了六年,毕业第一年找了一份工作。

目前收入还算可以。

对于我们置身社会,个人认为能力还是要比学历更重要。

因为从一定意义上来讲学历并不代表你的知识和文化的储备量,没有学历同样可以有很大的知识量,求学的过程更多是教会我们学习的能力,一个人能力的大小更多取决于自身的学习能力。

很多有用的东西都是在进入社会以后才学会才明白的,有些东西你在学校永远不会明白。

但能力就不一样了,学习能力,处事能力,沟通能力,这些都成为你成功道路上不可或缺的一部分。

而这些能力与你的学历并无太大关系。

身边经常会遇到一些千万级别以上的小老板,没有学历没有出身,可是好的品德和极强的学习能力并不影响他富起来。

甚至有些没有学历的老板在都写研究领域都很有建树,这就是钻研能力。

反之,学习是每个人生不可或缺的一部分,这是一个思想价值观树立的过程,能做好还是尽力做到最好。


网友回答:"学历相同的情况下,工作能力的差异是巨大的,80%的员工是平庸的(可以随时炒掉/替换),剩下20%的员工能力极为突出(真正为企业创造核心价值的)。

乔布斯: 一位出色的人才能顶50名平庸的员工。

我要说的是:有些能力是无法通过后天教育获得的,例如天赋,情商,创造力…

等等。

教育可以提高整体水平,但是无法教育出天才。

例如在体育这个领域,体育运动可以提高国民的整体身体素质,但是普通人无论怎么训练都不可能成为在国际赛事上获得金牌的运动员。

我们会看到很多公司常年在招聘同一个岗位,这个岗位不断的换人,招聘一个不合适,辞退,再招聘一个,再辞退…

,原因就是没有招聘到能力匹配的人。

很多公司和老板并没有意识到这个问题,团队频繁更换领导,每个新领导过来都会推翻原来的标准,同时推行一套新标准,有些领导会安排自己的人,也会辞退现有的成员,如此反复折腾,团队终将被拖垮。

同时产生的时间成本,机遇成本,培训成本…

学历是敲门砖,敲开了你的门同时这块砖也砸碎了项目。


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标签: 学历 社会 能力
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